Učitelji in starši: Nasveti za timsko delo

Sem učiteljica, ki je delala z otroki z motnjo hiperaktivnosti s pomanjkanjem pozornosti (ADHD) in sem mati, katere sin ima ADHD, zato sem videla ADHD od oboje strani mize. Tu je nekaj mojih strategij za ustvarjanje uspešnega odnosa z učiteljem in šolo vašega otroka:

Predpostavimo, da Učitelj želi pomoč

Tudi če ste frustrirani zaradi otrokovega napredka v šoli, ne hodite na konferenco s čipom na rami. Če ste v svojih interakcijah z učiteljem pozitivni, boste v zameno spodbudili pozitivnost. Prav tako se izogibajte, da bi se učitelj pred otrokom slabo poškodoval. To se bo vrnilo učitelju in zmedlo vašega otroka s podrezanjem vrednosti avtoritete.

Vprašajte za konferenco

Običajno prosim za konferenco okoli drugega tedna novega šolskega leta; prvi teden je preveč zaposlen za učitelja, otroka in starše. Tako mamljivo, kot da bi uživali v fazi medenih tednov - ko učitelj še ni opazil, da se vaš otrok veže Obleke skupaj, namesto da bi opravljali svoje delo - če se odkrito pogovarjate z učiteljem, boste otroku pomagali do bolj produktivnega leto.

Poskusite to: Uporabljajte konstruktiven jezik, ko govorite o svojem otroku. Ne predstavljajte ga kot težave. Na primer, rekoč: "Bolje mu je, če sedi spredaj v sobi", je boljše kot "Samo ne posluša in ne vem, kaj bi z njim."

Redno se prijavljajte pri učitelju

Ohranjanje komunikacije odprto spodbuja izmenjavo vitalnih informacij. Ko je Davidov učitelj spoznal, da ne opravlja svojega pisanja v ponedeljek, ker se ni mogel spomniti kar je storil čez vikend, me je poklicala in prosila, da z njim v ponedeljek zjutraj pregledam njegov vikend šola. Problem rešen.

Poskusite to: Če imate učiteljevo uho, predlagajte enega od naslednjih učnih ukrepov, s pomočjo katerih bo vaš otrok ostal šolski dan v službi:

• Z merilnikom časa, da otroka opozorite, da nadaljuje na naslednje vprašanje ali nalogo o pouku.

• Vzpostavitev vnaprej pripravljenega signala - tapkanje po kolenu ali celo zamah -, da bi znova preusmeril nepazljivega otroka, ko je v skupinskih situacijah.

• Izdelava preprostega sistema grafikonov, ki razdeli naloge na manjše koščke in nudi nagrade za dokončanje vsakega od njih.

Poiščite tistega posebnega

Učitelji v učilnicah imajo pogosto polne roke in se ne morejo vedno udeležiti posebnih potreb vašega otroka. Če je temu tako, poiščite še koga v šoli. To bi lahko bil svetovalni vodnik, medijski ali umetniški učitelj, medicinska sestra ali skrbnik ali celo zelo zaskrbljen in bi si delil učitelja bogatenja, kot je naš Gospa Kapp.

Posodobljeno 4. novembra 2019